u kojoj posluje 15 privrednih subjekata.

Prema rečima Tijane Jovanović, direktorke Privrednog društva za upravljanje Slobodnom zonom „Svilajnac” D.O.O. ovako dobro poslovanje rezultat je brojnih ispunjenih preduslova kao što je infrastrukturno opremljeno zemljište, ali i mogućnost zapošljavanja kvalifikovane radne snage.

Direktorka Privrednog društva za upravljanje Slobodnom zonom „Svilajnac” D.O.O. Tijana Jovanović

„Ono što je presudna stvar, osim što su obe industrijske zone kompletno infrastrukturno opremljene i mogućnost rada u slobodnoj zoni, jeste to što smo mi, paralelno sa dovođenjem novih investitora u potpunosti prilagodili naš obrazovni sistem njihovim potrebama. Tako da se u našoj srednoj školi sada u potpunosti obrazuju profili po dualu, što znači da svi učenici koji upišu školu po dualnom sistemu, imaju učenje kroz rad u kompanijama koje rade i uspešno posluju u slobodnoj zoni, a mi smo zahvaljujući tome u prethodnih godinu dana uspeli da privučemo tri nova investitora koji će biti korisnici slobodne zone”, rekla je Tijana Jovanović.

Jedna od inostranih kompanija koja je odlučila da deo svoje proizvodnje bazira upravo u Svilajncu jeste i turska kompanija „Doku San Automotiv”, koja u Bursi posluje od 1974. godine i zapošljava 400 radnika.

Proizvodna hala turske kompanije „Doku San Automotiv” u izgradnji

„Za Svilajnac smo se primarno opredelili zbog njegove dobre geografske orijentacije, a mi ćemo imati izvoz orijentisan na Nemačku, konkretno za Folksvagen Grupu. Uz to, tu je i slobodna zona što je velika olakšica, generalno za sve privrednike koji posluju i bave se uvozom sirovina. Što se tiče naših planova u Srbiji, naš projekat u prvoj fazi obuhvata industrijski pogon od 2.500 kvadratnih metara površine gde ćemo zaposliti 80 radnika do kraja ove godine, a najveći deo radnika će biti iz opštine Svilajnac”, kaže Miloš Davinić, direktor kompanije „Doku San Automotiv” u Srbiji.

Direktor kompanije „Doku San Automotiv” u Srbiji Miloš Davinić

Davinić je istakao da je kompanija „Doku San Automotiv” dobila veliku podršku od strane lokalne samouprave, što im daje podsticaj da vremenom i prošire svoje kapacitete u Srbiji.

„S obzirom na to da smo kupili zemljište površine dva hektara, kako budemo širili svoje poslovanje, tako ćemo raditi i na proširenju proizvodnog pogona i proizvodnih kapaciteta. Za sada do kraja godine 80 ljudi, a dalje kako se budemo širili, tako ćemo zapošljavati i nove kadrove. U Turskoj trenutno imamo 400 zaposlenih, a ja se iskreno nadam da ćemo u Svilajncu i preći taj broj”.

Davinić ističe da je jedan od značajnijih razloga za dolazak ove kompanije u Svilajnac i Srednja škola u kojoj postoje obrazovni profili potrebni upravo u proizvodnji ove turske fabrike.

„To je bio jedan od razloga zašto smo izabrali baš Svilajnac, s obzirom na to da ovde u srednoj školi postoji smer koji se zove `bravar-zavarivač`, a to je profil koji nama idealno odgovara, pa ćemo, kako se budemo razvijali zapošljavati i nove kadrove. Naša vrata su uvek otvorena. Svi učenici nakon dve godine školovanja, odnosno u završnoj godini, moći će da dođu kod nas na stručnu praksu, od čega će, u zavisnosti od naših potreba, određeni broj ljudi biti zaposlen u našoj kompaniji”, kazao je Davinić.

Kompanija „Doku San Automotiv” dobila je podsticaje od strane Ministarstva privrede. Završetak izgradnje proizvodnog pogona očekuje se do 20. aprila, dok se početak proizvodnje planira polovinom meseca juna. Prvi radnici ove kompanije u Svilajncu, proćiće obuku u matičnoj firmi u Bursi.

A koliko je važna veza između obrazovanja i zapošljavanja potvrđuje direktorka Srednje škole „Svilajnac” Slađana Stojanović, koja ističe da su upravo kompanije koje rade u Slobodnoj zoni inicirale dualno obrazovanje.

Srednja škola „Svilajnac”

„To su zanimanja koja su deficitarna i učenici po završetku školovanja imaju priliku da odmah zasnuju radni odnos i to u kompanijama gde su obavljali stručnu praksu”, kaže direktorka.

Prema njenim rečima Srednja škola „Svilajnac” za sada sarađuje sa pet kompanija, a još dve su iskazale potrebu za učenicima koji se obrazuju po dualnom modelu.

„Ta saradnja je odlična, kompanije obezbeđuju licencirane mentore koji rade sa učenicima, obezbeđuju im i troškove prevoza, a njihov rad je plaćen, tako da učenici na izvestan način i zarađuju”, kaže Stojanović.

Direktorka Srednje škole „Svilajnac” Slađana Stojanović

Zanimljivo je da je u ovoj školi više od 60 odsto učenika upisano po dualnom modelu i za sada nema problema što se tiče upisa na ove obrazovne profile.

„Učenici nas prepoznaju kao školu koja će im obezbediti nešto više nego škole u kojima se radi po sistemu klasičnih obrazovnih modela, što pokazuje i značajan broj učenika koji su iz drugih lokalnih samouprava, koji se upisuju u ovu školu. Za njih je obezbeđen boravak u domu učenika uz podršku opštine Svilajnac i ministarstva prosvete koje će podržati učenike koji su u dualnom modelu obrazovanja za deficitarna zanimanja, kao što su bravar – zavarivač, operater mašinske obrade rezanjem, tehničar mehatronike i od ove godine operater za izradu nameštaja”, rekla je direktorka.

Direktorka podseća da na početku ipak nije bilo lako sprovesti određene reforme u obrazovanju i da je za taj proces promena bila ključna podrška lokalne samouprave.

„Nisu to bile lake odluke, vrlo često nisu bile podržane od strane prosvetnih radnika, ali bez toga nije bilo napretka. Mi smo bili spremni da donesemo odluke koje nisu bile popularne u tom trenutku, zamenili smo tri obrazovna profila u srednjoj školi i sada se pokazalo da je to bio jedini mogući ispravni put. Da nismo uradili tu reformu i izabrali zanimanja koja interesuju privredu, mi bi na primer i dalje školovali tekstilne tehničare a nemamo ni jednu teskstilnu fabriku”, kaže predsednik opštine Svilajnac Predrag Milanović.

Prema njegovim rečima u okviru Slobodne zone Svilajnac nalaze se dve industrijske zone koje su praktično ispunjene do poslednjeg mesta, a za takvo interesovanje investitora presudna je bila školovana radna snaga za zanimanja koja su njima bila potrebna.

Predsednik opštine Svilajnac Predrag Milanović

„Plan nam je da gradimo i treću industrijsku zonu, imamo ambiciju da budemo lideri u regionu. Uveli smo dualno obrazovanje a sada gradimo i trening centar. Plan nam je da stvorimo kvalitetnu radnu snagu, da obučimo naše ljude, što je preduslov za dolazak kako stranih tako i domaćih kompanija. Ove godine jedna nemačka kompanija je završila svoj pogon i uskoro očekujemo početak proizvodnje, jedna turska kompanija u naredna dva meseca treba da završi gradnju fabrike, pre dva meseca potpisali smo ugovor sa još jednom nemačkom firmom koja sada radi projektnu dokumentaciju i očekujemo da ove godine krene sa izgradnjom. Imamo i jednu domaću kompaniju, to su naši ljudi koji žive i rade u Švajcarskoj, oni su kupili zemljište i počeli da grade objekat. Kada imate godinu u kojoj četiri firme treba da krenu sa proizvodnjom, jasno vam je kakvi su to rezultati za Svilajnac”, ističe Milanović.

GZS